طبق آمارهای گردآوری شده در #سالنامه_آماری 1402، ضریب جینی حقوق و دستمزد کارکنان بر اساس مشاغل موجود در نظام اداری ایران نشان داده است در لایه کارمندی بیشترین سطح نابرابری در مشاغل کارشناس مسئول و همتراز و کمترین سطح نابرابری در مشاغل کاردان و همتراز است.